Навигация по сайту: |
|
|
Опрос сайта: |
Часто Вы бываете в Михайлове? |
|
|
Погода в городе: |
|
|
Популярные статьи: |
|
|
Архив новостей: |
|
|
Интересные ссылки: |
|
|
Реклама: |
|
|
|
|
|
Межмуниципальный отдел МВД России "Михайловский" приглашает на службу Межмуниципальный отдел МВД России «Михайловский» приглашает на службу молодых людей в возрасте до 35 лет, отслуживших в Вооруженных силах Российской Федерации, имеющих полное среднее образование – на должности рядового и младшего начальствующего состава, имеющих высшее образование – на должности среднего начальствующего состава.
Сотрудникам полиции предоставляются: - конкурентоспособная заработная плата; - расширенный спектр социальных гарантий (бесплатное оказание всех видов медицинской помощи в собственной медико-санитарной части, бесплатное обеспечение лекарствами, 100% оплата больничного листа); - санаторно-курортное лечение и оздоровительный отдых в санаторно-курортных организациях системы МВД России; - ежегодный оплачиваемый отпуск 30 суток без учета выходных дней и времени проезда к месту проведения отпуска, а также дополнительный отпуск от 5 до 15 суток в зависимости от выслуги лет; - широкие возможности для раскрытия собственного потенциала и карьерного роста сотрудников (возможность получения бесплатного первого высшего образования в высших учебных заведениях системы МВД России); - возможность выхода на пенсию после 20 лет службы.
По вопросам трудоустройства вы можете обратиться по адресу: Рязанская область, г. Михайлов, пл. Победы, д. 5 «А», кабинет № 18, телефон 8 (49130) 2 19 38.
Отделение по работе с личным составом МОМВД России «Михайловский» Читать далее |
|
|
|
|
|
|
С Новым годом! |
Категория: --- |
|
|
Уважаемые жители Михайловского района, от лица коллектива Михайловского межрайонного следственного отдела СУ СК РФ по Рязанской области поздравляю Вас с наступающим Новым 2018 годом! Новый год наступит вскоре. Пожелать хотим мы вам, Радости чтоб было море И удачи океан. Пусть все грусти и печали Остаются позади, Чтоб вы Новый год встречали В мире, счастье и любви! Руководитель следственного отдела С.В. Конюшков Читать далее |
|
|
Оглашен приговор |
Категория: --- |
|
|
19.12.2017 Михайловским межрайонным следственным отделом СУ СК России по Рязанской области окончено и направлено в суд уголовное дело в отношении директора школы Пронского района, обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 285 УК РФ «злоупотребление должностными полномочиями», который, используя свое должностное положение, устроил на работу по совместительству свою дочь, выполняющую свою работу дистанционно, однако, в нарушение Трудового кодекса РФ, осуществлял начисление заработной платы по полной ставке, то есть в большем размере. Приговором суда он признан виновным, уголовное дело прекращено и назначена мера уголовно-правового характера в виде судебного штрафа в размере 35000 рублей.
Читать далее |
|
|
Разъяснения требований по исполнению законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывшими государственными и муниципальными служащими В соответствии с ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанного в части 1 настоящей статьи, с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации. Согласно ч. 5 ст. 12 ФЗ № 273 неисполнение работодателем обязанности, установленной частью 4 настоящей статьи, является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. В силу ч. 3 ст. 64.1 ТК РФ работодатель при заключении трудового договора с гражданами, замещавшими должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после их увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации. В соответствии с п. «а» ст. 1 Указа Президента Российской Федерации от 21.07.2010 N 925 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции» граждане, замещавшие должность федеральной государственной службы, включенную в перечень должностей федеральной государственной службы в федеральном государственном органе, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный руководителем федерального государственного органа в соответствии с разделом III перечня, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557, в течение двух лет со дня увольнения с федеральной государственной службы имеют право замещать должности и выполнять работу на условиях гражданско-правового договора в коммерческих и некоммерческих организациях, если отдельные функции по государственному управлению этими организациями входили в должностные (служебные) обязанности федерального государственного служащего, с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, которое дается в порядке, установленном Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. N 821. За несоблюдение вышеперечисленных требований предусмотрена административная ответственность, предусмотренная ст. 19. 29 КоАП РФ незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего. За данное правонарушение предусмотрена административная ответственность в виде штрафа на граждан в размере от двух тысяч до четырех тысяч рублей; на должностных лиц - от двадцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.
Читать далее |
|
|
|
|
|
|
По постановлению прокуратуры района возбуждено уголовное дело в отношении неплательщика алиментов |
Категория: Прокуратура информирует |
|
|
В ходе осуществления надзорной деятельности прокуратурой района установлено, что Ч., на основании судебного приказа мирового судьи обязан выплачивать алименты в размере 1/4 части заработка на содержание несовершеннолетнего сына Л. На протяжении длительного времени Ч. уклоняется от уплаты алиментов на содержание своего ребенка, нигде не работает, мер к трудоустройству не принимает, установленной законом постоянной материальной поддержки ребенку не оказывает. Несмотря на факт привлечения к административной ответственности по ч.1 ст.5.35.1 КоАП РФ, Ч. не принимал мер к погашению задолженности и ежемесячной уплате алиментов на содержание ребенка по решению суда. Бездействие Ч. привело к образованию задолженности по уплате средств на содержание несовершеннолетнего ребенка за период в размере 48261.15 руб. Таким образом, из материалов проверки усматривается, что в действиях Ч. имеется состав преступления, предусмотренного ст. 157 ч.1 УК РФ. На основании проведенной проверки и выявленным нарушениям действующего законодательства прокуратурой района было вынесено постановление о направлении материалов проверки в орган предварительного расследования для решения вопроса об уголовном преследовании, на основании которого заместителем начальника отдела судебных приставов по Михайловскому и Захаровскому районам УФССП России по Рязанской области было вынесено постановление о возбуждении уголовного дела по ч.1 ст.157 УК РФ и принятии его к производству.
Читать далее |
|
|
|
|
|
|
|